本报讯 （通讯员 苟林海）为了优化管控体系，提升依法合规经营管理水平，连日来，矿业公司兴茂公司认真贯彻落实“合规管理强化年”相关要求，将法治管理融入生产经营全过程。

该公司针对内外业务项目多、程序运行环节多、风险管控点面多的实际，加强源头防范和风险控制，提升精细化管理水平、风险防控能力和制度执行力，多措并举筑牢合规经营“生命线”。从依法合规经营、国有产权管理等七个方面开展自查自纠专项工作，抓好问题的查找与整改，进一步完善合规管理组织体系。利用《兴茂声音》内刊编发合规经营宣传资料，各分公司组织作业区、班组通过班前会、班组周安全学习等形式进行集中学习讨论，积极营造全员合规经营氛围。建制度、立规矩、降风险，从源头上杜绝违规违章行为发生。组织专业人员对现有141项制度进行全面细致梳理，对合规管理制度的细化分解进行审定把关，让制度成为职工的日常行为规范。对不完善的规章制度限期进行调整和修订完善，用制度营造“有规可依、有规必依、违规必究、以规管理”的生产经营环境。