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2025年04月14日

品牌赋能促发展

——仓配发运分公司仓储配送党支部创新党建工作纪实

冷卷外发装车中。

通讯员 杨艳 文/图

在保产保供的巨大压力下,为实现党建与生产经营的深度融合,西部物联仓配发运分公司仓储配送党支部匠心打造了“六个在前”党建品牌,即廉洁教育防范在前、创新创效谋划在前、技能提升培养在前、急难险重冲锋在前、凝聚队伍关爱在前、岗位建功引领在前,为建设西部地区最具竞争力的智慧物流企业注入强劲动能。

强化廉洁防线

筑牢发展根基

为贯彻落实党的二十大精神及习近平总书记关于加强国有企业改革发展和党的建设的重要论述,该党支部迅速行动起来,把廉洁教育纳入常态化工作机制,全力构建“不敢为、不能为、不想为”三道廉洁防线。组织关键重要岗位人员签订廉洁承诺书,从思想源头上敲响警钟,为企业营造风清气正的经营环境。

针对管理流程,该党支部对“汽车合金入库前监管”等8项规章制度进行了修订完善,堵住潜在的管理漏洞;制订了《仓配发运分公司业务环节廉洁风险评估及防控措施》,进一步完善风险管控体系,做好“廉”文章,为企业高质量发展保驾护航。

深化创新实践

激发企业活力

该党支部高度注重创新创效与技能提升,将党小组打造为主要创新阵地,通过“选题立项、项目实施、课题验收”的运行模式,把对标查找生产、操作和管理中的重点、难点问题,与党员职工的创新实践紧密结合。截至目前,该党支部先后完成3个创新创效课题,优化4个作业流程,提质增效成果显著。

与此同时,该党支部将业务优异作为党员考量的重要指标,督促党员学技术、强本领。建立党员技能提升长效机制,通过“自主训练”“技术比武”“党员一带一”和“党员名师课堂”等多元方式,营造出愿学、肯学的浓厚氛围,将党员的技能培训融入日常工作中,持续提升业务能力,着力打造一支强大而富有活力的技能队伍。

勇担急难重任

彰显先锋本色

每当面对急难险重任务,该党支部党员总是毫不犹豫地冲锋在前,用实际行动履行“决不让物资保障耽误生产,决不压一车到库物资”的庄重承诺。2024年完成应急抢卸行动8次,开展保产外发装车作业11次,充分展现了党员的风貌。

在承接矿业库房后,党员们发挥先锋模范作用,积极投身于库房整理、库房优化、物资储备等工作,确保各项任务的顺利完成,为公司的稳步发展贡献出自己的力量。

此外,该分公司党支部还注重凝聚队伍、关爱职工,及时了解职工思想动态,解决职工的急难愁盼问题。通过开展走访慰问、丰富文体活动、修缮一线场所、关心关爱职工健康等措施,增强职工幸福感和获得感,为公司发展凝聚强大内生动力。

强化示范引领

擦亮党建品牌

该党支部着力培育“党员先上”文化,坚定党员迎难而上、勇于攻坚的信心与决心。通过开展“党员季度之星”评比和“共产党员示范岗”等评选活动,涌现出一批长期坚守在艰苦岗位的先进党员。他们立足岗位,充分发挥先锋模范作用,积极参与库房布局优化,深挖库场潜力,成功解决设备物资波峰到货应急储存难题,为保障仓储物资的供应和产成品的外发作出重要贡献。

通过“六个在前”的深度实践,该党支部不断增强党建品牌的影响力,将党建工作融入具体业务,以高质量党建推动企业整体发展迈上新台阶。

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